Förderziel:
Mit der Förderung des lebensbegleitenden Lernens wird auf die drei großen Transformationsaufgaben reagiert, vor denen Mecklenburg-Vorpommern steht: demographischer Wandel, Digitalisierung und Dekarbonisierung. Für die Bewältigung der Transformationsaufgaben soll das Qualifikations- und Kompetenzniveau der Menschen in Mecklenburg gesteigert und hierzu das lebenslange Lernen forciert werden. Die ESF+-Förderung soll hierzu sowohl im Bereich der Ausbildung als auch im Bereich der Weiterbildung eingesetzt werden.
Beschreibung:
Wie schon in der Vergangenheit sollen die Qualität und Attraktivität einer Berufsausbildung durch die Förderung überbetriebliche Lehrgänge gestärkt werden. Unterstützt werden soll insbesondere die Ausbildung in Handwerksberufen und landwirtschaftlichen Berufen und damit in Berufen, die in besonderem Maße vom Fachkräftemangel betroffen sind. Durch die überbetrieblichen Lehrgänge wird erreicht, dass die jungen Menschen unabhängig von den Voraussetzungen ihrer Ausbildungsbetriebe (Größe, technische Ausstattung etc.) die gleichen Chancen auf eine Ausbildung in hoher Qualität und so gleiche Voraussetzungen für das Bestehen der Ausbildungsprüfung erhalten. Mittels der Lehrgänge sollen alle Auszubildenden in gleicher Weise auf die Digitalisierung im Beruf vorbereitet werden (z. B. Kennenlernen digitaler Fertigungstechniken im Handwerk schon in der Ausbildung). Die Lehrgänge dienen zudem auch dazu, umweltrelevantes Wissen zu vermitteln.
